Unsere Vision von der Rekrutierung
UNSERE VISION DES RECRUITING
Unsere Vision?
RECRUITING IST IN ERSTER LINIE EIN ZUSAMMENTREFFEN!
Wir sind davon überzeugt, dass das Recruiting in erster Linie ein Zusammentreffen ist! Wir sehen es als eine Art Austausch, aus dem sich ein gemeinsames Interesse für eine Zusammenarbeit ergibt. In diesem wesentlichen Schritt wollen wir uns gegenseitig besser kennenlernen.
Ihre Ziele und Beweggründe kennenlernen
Ihre Berufsvorstellungen verwirklichen
IHRE PERSÖNLICHKEIT STEHT IM VORDERGRUND ...
Wir sehen in erster Linie den Menschen mit seinen einmaligen Eigenschaften und nicht nur seine Diplome und technischen Kompetenzen.
In einem Bewerbungsgespräch geht es zunächst einmal um Ihre Persönlichkeit, um das, was Sie an Ihrer Arbeit gerne oder überhaupt nicht mögen oder wie Sie auf bestimmte Ereignisse im Berufsalltag oder im Privatleben reagieren.
... AUCH WENN TECHNISCHE KOMPETENZEN UNERLÄSSLICH SIND!
Aufgrund der Ausrichtung unseres Unternehmens nimmt der technische Aspekt selbstverständlich einen bedeutenden Platz in den Bewerbungsgesprächen ein. Wir führen je nach Branche theoretische und praxisbezogene Tests durch. Sie ermöglichen uns, das Kenntnisniveau des Bewerbers (CAD, Berechnung, FMEA, Kenntnisse im Kunststoffspritzguss …) zu bewerten und gegebenenfalls kurze Schulungen durchzuführen, um ihm einen guten Start in das Projekt zu ermöglichen.
